Softwarearchitekt

Über das Team

Das Engineering-Team von Beam baut die Kerninfrastruktur für selbstlernende Agenten und verwandelt KI in zuverlässige, produktionsfähige Systeme. Wir arbeiten über den gesamten Stack hinweg, von der Benutzeroberfläche bis zur Infrastruktur, und lösen dabei Probleme bei der Echtzeit-Orchestrierung, der Werkzeugintegration und der komplexen Workflow-Ausführung. Dies ist eine Umgebung mit hohem Vertrauen und hoher Wirkung, in der Ingenieure schnell handeln, häufig ausliefern und sowohl das Produkt als auch die Plattform mitgestalten, während wir wachsen. Wenn Ihnen klar, schnell und tiefes Arbeiten wichtig ist, werden Sie hier Ihre beste Arbeit leisten.

Über die Rolle

Wir suchen einen erfahrenen Softwarearchitekten, der das Design unserer GenAI- und agentischen Systeme leitet. Sie definieren den Architekturstern, wie Beam intelligente, autonome Agenten aufbaut, die argumentieren, lernen und im großen Maßstab arbeiten. Dies ist eine Rolle mit hohem Einfluss für jemanden, der visionäres Produktdenken mit tiefgreifender technischer Umsetzung verbinden kann. Sie beeinflussen alles von unseren Orchestrierungs-Frameworks bis hin zu Modellerprobungspipelines und stellen sicher, dass unsere technischen Entscheidungen mit den strategischen Ergebnissen übereinstimmen.

Verantwortlichkeiten

Definieren Sie die Architekturvision für GenAI- und agentische Systeme, einschließlich Orchestrierung, Gedächtnis- und Argumentationsschichten.
Entwerfen Sie modulare, skalierbare Systeme, die LLMs, RAG-Pipelines, Vektordatenbanken und multimodale Eingaben unterstützen.
Architekturierte agentische Workflows, die mehrstufiges Argumentieren, autonomes Entscheiden und langfristige Operationen ermöglichen.
Führen Sie technische Entscheidungsprozesse über wichtige Systeme hinweg an und sorgen Sie für die Abstimmung mit Produktzielen und Kosteneffizienz.
Entwickeln Sie Rahmen für Experimente, Modellbewertung und schnelles Iterieren in der Produktion.
Arbeiten Sie mit Produkt-, ML- und Engineering-Teams zusammen, um mit Geschwindigkeit und strategischer Klarheit neue Funktionen zum Leben zu erwecken.
Treiben Sie Skalierbarkeit, Beobachtbarkeit und Zuverlässigkeit über Inferenz-, Abruf- und Orchestrierungspipelines hinweg voran.
Übersetzen Sie Architektur in Geschäftseinfluss: Agieren Sie als technische Stimme in Führungsgesprächen und Kundeninteraktionen.
Mentorieren Sie leitende Ingenieure, gestalten Sie Designstandards und fördern Sie architektonische Exzellenz im Team.

Anforderungen

Mehr als 10 Jahre Erfahrung in der Softwareentwicklung mit 3+ Jahren im Bereich Architektur von AI/ML-Systemen im großen Maßstab.
Expertise in LLMs, agentischen Frameworks, RAG, Vektordatenbanken und Orchestrierungsschichten.
Starke Backend-Engineering-Fähigkeiten in Node.js, Python oder Go.
Tiefes Verständnis von Cloud-Plattformen (AWS, GCP oder Azure) und MLOps-Tools.
Erfolgsbilanz im Abgleichen von Architektur mit Unternehmensstrategie und messbaren Ergebnissen.
Außergewöhnliche Kommunikationsfähigkeiten über technische und Führungsebenen hinweg.
Nachgewiesene Erfahrung in der Mentorschaft und technischen Führung.

Wünschenswert

Erfahrung mit Orchestrierungs-Frameworks wie LangChain, LangGraph, LlamaIndex oder ähnlichen.
Vertrautheit mit Open-Source-Modellstapeln (Llama, Mistral) oder kommerziellen APIs (OpenAI, Anthropic).
Erfahrung mit Multi-Agenten-Systemen und langlaufenden autonomen Workflows.

Vorteile

Bei Beam schaffen wir eine Umgebung, in der ehrgeizige Menschen ihre beste Arbeit leisten können - mit Klarheit, Zweck und Raum für Wachstum. Wir denken sorgfältig darüber nach, was wir bauen, wie wir arbeiten und wen wir einstellen. Die Probleme, die wir lösen, sind real. Die Systeme, die wir aufbauen, sind komplex. Und die Menschen hier kümmern sich leidenschaftlich um Handwerk, Geschwindigkeit und Arbeit, die wirklich wichtig ist. Sie werden hier keine starren Hierarchien oder endlose Prozesse finden. Sie werden hohes Vertrauen, hohe Standards und ein Team finden, das von Neugier, Eigenverantwortung und langfristigem Denken angetrieben wird.

Unsere Kultur wird durch unsere Werte in Aktion geprägt:

AI-native Denkweise: Jedes Teammitglied denkt in agentischen Workflows, verwendet täglich KI-Tools und sucht nach Hebelwirkungen durch Automatisierung. KI ist nicht nur das, was wir bauen, sondern auch, wie wir arbeiten.
Kundenobsession: Wir bauen mit Dringlichkeit und Empathie, sprechen früh und oft mit Kunden und messen den Erfolg anhand von deren Ergebnissen.
Geschwindigkeit als Gewohnheit: Wir liefern schnell, lernen schneller und priorisieren das Entfernen von Hindernissen über Perfektion. Wir bevorzugen kleine Experimente mit engen Feedback-Schleifen.
Bereichsorientierte Ausführung: Wir stellen hochwirksame Spieler ein, investieren in die 20%, die 80% der Ergebnisse antreiben, und schätzen ehrliches Feedback.
Hoch ausgerichtet, locker gekoppelt: Wir stimmen uns auf Ergebnisse ab, nicht auf Aufgaben. Sie arbeiten unabhängig, aber niemals isoliert.
Datengetrieben, menschlich geführt: Wir suchen nach Klarheit über Komfort, sprechen früh und nutzen Feedback, um gemeinsam zu wachsen.

Wenn dies nach der Art von Arbeit klingt, die Sie tun möchten, und nach dem Team, mit dem Sie wachsen möchten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören!

Andere offene Positionen