KI-Agent
Lohn- und Gehaltsprüfung AI-Agent
Erkennen Sie Gehaltsabrechnungsfehler, bevor das Geld das Gebäude verlässt
100% der Gehaltsabrechnungen geprüft. Keine Überzahlungen. Volle Compliance. Das ist beruhigende Gewissheit bei der Gehaltsabrechnung.
Vorteile
Beseitigen Sie Lohnrückforderungen
Fehler bei der Gehaltsabrechnung nach der Zahlung zu korrigieren ist schmerzhaft und zerstört das Vertrauen der Mitarbeiter. Manuelle Stichproben übersehen Probleme. Der Payroll Audit Agent überprüft jeden einzelnen Gehaltszettel im Hinblick auf Zeit, Regeln und Historie, bevor die Datei gesendet wird.
100%
Prüfungsumfang
Null
Korrekturen nach dem Lauf
90 %
Überprüfungszeit gespart
Agentische Flüsse
Automatisierter Audit-Workflow
Prüfungsablauf: Vorläufige Registereingabe, Abgleich mit Zeit-/HRIS-Daten, Varianzanalyse (MoM, YoY), Überprüfung der Einhaltungsvorschriften, Fehlerkennzeichnung mit Erklärung und Freigabefreigabe.

Wie es funktioniert
Validierung vor der Distribution
Der Agent vergleicht das vorläufige Gehaltsregister mit den Stundenzetteln, HRIS-Änderungen und historischen Durchschnittswerten. Er markiert Abweichungen, untersucht die Ursachen und blockiert fehlerhafte Zahlungen.
Integrationen
Verbindet sich mit Gehaltsabrechnungssystemen
Direkte Integration mit ADP, Paychex, Workday Payroll und UKG. Verbindet sich mit Zeitsystemen zur Validierung von Quelldaten. Funktioniert mit globalen Lohnabrechnungsanbietern wie CloudPay.
Implementierung
Prüfung in 5 Tagen
Verbinden Sie Ihre Gehaltsabrechnungs- und HRIS-Systeme. Konfigurieren Sie Varianzschwellen und Prüfregeln. Die meisten Teams entdecken ihren ersten Fehler während des Parallelbetriebs in der ersten Woche.
Hauptmerkmale
Prüfungsintelligenz
Varianzanalyse
Identifiziert Mitarbeiter mit unerwarteten Gehaltsänderungen. Unterscheidet legitime Gehaltserhöhungen von Fehlern.

Regelvalidierung
Überprüft Mindestlohn, Überstundenberechnungen und Steuergrenzen. Gewährleistet die Einhaltung gesetzlicher Vorschriften.

Geistermitarbeiter-Scan
Markiert Zahlungen an gekündigte oder inaktive Mitarbeiter. Verhindert Betrug und Verluste.


