الفئة
الموارد البشرية
Beam.ai
يبتكر رسائل بريد إلكتروني مخصصة لجذب المرشحين للوظائف بشكل فعال.
نظرة عامة
أداة التواصل عبر البريد الإلكتروني مع المرشحين هي تغيير كبير للمجندين، حيث تقدم القدرة على كتابة رسائل بريد إلكتروني مخصصة وجذابة بسهولة. من خلال أتمتة العملية، توفر الأداة الوقت مع ضمان أن كل بريد إلكتروني يكون موجزًا وجذابًا ومهنيًا. يمكن للمجندين بسهولة الاعتراف بخبرة المرشحين وتضمين دعوات واضحة لاتخاذ الإجراءات، مما ينتج عنه معدلات استجابة أعلى وتكوين روابط ذات معنى مع التعيينات المحتملة.
تدعم هذه الأداة مجموعة واسعة من سير العمل، من مصادر المرشحين وفحصهم إلى التوظيف. يتم دمجها في نظام إدارة التوظيف أو نظام تتبع الطلبات، ويمكنها إرسال رسائل بريد إلكتروني مخصصة تلقائيًا إلى المرشحين. تسهل متابعة الردود، جدولة المقابلات، والحفاظ على تاريخ التواصل في أنظمة إدارة علاقات العملاء، إدارة تفاعل المرشحين بكفاءة من الاتصال الأولي حتى قرارات التوظيف النهائية.
كيفية استخدام التواصل عبر البريد الإلكتروني مع المرشحين
لاستخدام أداة التواصل عبر البريد الإلكتروني مع المرشحين، يحتاج المجندون إلى إدخال معلومات المرشح، بما في ذلك خبراتهم وإنجازاتهم. ثم تولد الأداة بريدًا إلكترونيًا مخصصًا يبدأ بتحية دافئة، يعترف بمؤهلات المرشح، يوفر تفاصيل الوظيفة، ويتضمن دعوة لاتخاذ إجراء واضحة. البريد الإلكتروني المتولد يكون موجزًا ومهنيًا، لضمان الانخراط الأقصى دون تجاوز 200 كلمة. يمكن أتمتة هذه العملية أو بدءها يدويًا، لتلائم بسلاسة في سير العمل التوظيفية القائمة.
سير العمل
الدمج مع أنظمة تتبع الطلبات لإرسال رسائل بريد إلكتروني مخصصة تلقائيًا للمرشحين المختارين.
الاستخدام بالتزامن مع أنظمة التقويم لجدولة المقابلات والنقاشات مع المرشحين.
الإدماج في سير عمل التوظيف للحفاظ على التواصل وتقديم انتقال سلس للمجندين الجدد.
أدوات الذكاء الاصطناعي الأخرى
تصفح أدوات GPT ووكلاء الذكاء الاصطناعي الأخرى لدينا لأتمتة الوكلاء
